"WE® zit gewoon in mijn hart."

Elise Pin, Design Manager

"WE® zit gewoon in mijn hart."

Elise Pin, Design Manager

Van stagiair naar Design Manager

Elise begon haar carrière bij WE Fashion als stagiair op de designafdeling. Na haar mbo-opleiding koos ze er bewust voor om niet verder te studeren, maar vooral meters te maken in de praktijk. Een keuze waar ze behoorlijk gedreven in stond. "Ik zei tegen mijn vader: ik ga werken. En ik ga ervoor zorgen dat ik over vier jaar minimaal op hetzelfde niveau zit als mijn klasgenoten die wel verder studeren. Of misschien wel hoger.” Nog voordat die vier jaar voorbij waren, werd Elise gepromoveerd van Design Assistant naar Junior Designer. Een moment dat haar nog altijd bijblijft. Vanuit Kids maakte ze verschillende stappen binnen Design door verschillende productgroepen en divisies heen en groeide ze steeds verder in haar vak. "Ik denk dat mentaliteit heel belangrijk is. De mensen die zeggen: ik ga het gewoon doen en ik ga het proberen, zijn vaak ook de mensen die stappen maken." Na bijna twaalf jaar bij WE® besloot Elise uiteindelijk toch eens buiten de deur te kijken. Ze deed een aantal jaar ervaring op binnen een andere organisatie en kreeg daar de kans om zich verder te ontwikkelen. Tot WE® opnieuw op haar pad kwam. Inmiddels is ze terug als Design Manager. "WE® heeft altijd in mijn hart gezeten. Ik ben hier natuurlijk ook een soort van groot geworden."

Hier kun je echt designer zijn

Wat Elise waardeert aan werken op de designafdeling van WE®? Dat designers hier de ruimte krijgen om zich écht op hun vak te richten. Iedere designer is verantwoordelijk voor een eigen productgroep en kan daar volledig induiken. Van de eerste ideeën tot het moment waarop een product in de winkel heeft gelegen en je samen terugkijkt: hoe heeft het geperformd? Waarom werkte een product wel of juist niet? Lag het aan de kleur, de fit of iets anders? "Als je het leuk vindt om je helemaal op design te focussen, dan denk ik dat WE® een heel goed bedrijf voor je is." Maar ontwerpen doe je bij WE® zeker niet alleen. Design werkt nauw samen met Buying en Merchandise. Iedereen kijkt vanuit zijn eigen expertise naar hetzelfde product en juist die verschillende perspectieven maken het volgens Elise interessant. "Dan zegt iemand vanuit Merchandise: de cijfers leren ons dat dit belangrijk is. Buying kijkt er weer vanuit een ander perspectief naar en ik geef vanuit Design mijn blik. En dan heb je op een gegeven moment met elkaar zo'n gevoel van: dit wordt leuk. Daar word ik echt heel blij van."

Van stagiair naar Design Manager

Elise begon haar carrière bij WE Fashion als stagiair op de designafdeling. Na haar mbo-opleiding koos ze er bewust voor om niet verder te studeren, maar vooral meters te maken in de praktijk. Een keuze waar ze behoorlijk gedreven in stond. "Ik zei tegen mijn vader: ik ga werken. En ik ga ervoor zorgen dat ik over vier jaar minimaal op hetzelfde niveau zit als mijn klasgenoten die wel verder studeren. Of misschien wel hoger.” Nog voordat die vier jaar voorbij waren, werd Elise gepromoveerd van Design Assistant naar Junior Designer. Een moment dat haar nog altijd bijblijft. Vanuit Kids maakte ze verschillende stappen binnen Design door verschillende productgroepen en divisies heen en groeide ze steeds verder in haar vak. "Ik denk dat mentaliteit heel belangrijk is. De mensen die zeggen: ik ga het gewoon doen en ik ga het proberen, zijn vaak ook de mensen die stappen maken." Na bijna twaalf jaar bij WE® besloot Elise uiteindelijk toch eens buiten de deur te kijken. Ze deed een aantal jaar ervaring op binnen een andere organisatie en kreeg daar de kans om zich verder te ontwikkelen. Tot WE® opnieuw op haar pad kwam. Inmiddels is ze terug als Design Manager. "WE® heeft altijd in mijn hart gezeten. Ik ben hier natuurlijk ook een soort van groot geworden."

Hier kun je echt designer zijn

Wat Elise waardeert aan werken op de designafdeling van WE®? Dat designers hier de ruimte krijgen om zich écht op hun vak te richten. Iedere designer is verantwoordelijk voor een eigen productgroep en kan daar volledig induiken. Van de eerste ideeën tot het moment waarop een product in de winkel heeft gelegen en je samen terugkijkt: hoe heeft het geperformd? Waarom werkte een product wel of juist niet? Lag het aan de kleur, de fit of iets anders? "Als je het leuk vindt om je helemaal op design te focussen, dan denk ik dat WE® een heel goed bedrijf voor je is." Maar ontwerpen doe je bij WE® zeker niet alleen. Design werkt nauw samen met Buying en Merchandise. Iedereen kijkt vanuit zijn eigen expertise naar hetzelfde product en juist die verschillende perspectieven maken het volgens Elise interessant. "Dan zegt iemand vanuit Merchandise: de cijfers leren ons dat dit belangrijk is. Buying kijkt er weer vanuit een ander perspectief naar en ik geef vanuit Design mijn blik. En dan heb je op een gegeven moment met elkaar zo'n gevoel van: dit wordt leuk. Daar word ik echt heel blij van."

"Wanneer je niet goed in je vel zit, dan heeft dat effect heeft op je creativiteit. Daarom vind ik het belangrijk dat iedereen zich goed en gewaardeerd voelt. Ik geloof erin dat mensen dan het meest floreren."

"Wanneer je niet goed in je vel zit, dan heeft dat effect heeft op je creativiteit. Daarom vind ik het belangrijk dat iedereen zich goed en gewaardeerd voelt. Ik geloof erin dat mensen dan het meest floreren."

En dan zie je ineens jouw ontwerp op straat

Voor Elise zit één van de mooiste kanten van haar vak uiteindelijk buiten het kantoor. Ze weet nog goed dat ze aan het begin van haar carrière vanuit haar appartement naar buiten keek en ineens een kind voorbij zag lopen in een jas waaraan zij had gewerkt. "Toen kreeg ik echt zo'n trots en blij gevoel. Ik dacht: er zijn gewoon echt mensen die hier hun geld aan uitgeven en die dit leuk vinden om te dragen." Dat gevoel is nooit verdwenen. Ook nu ze als manager niet meer ieder product zelf ontwerpt. Afgelopen zomer zag ze tijdens haar vakantie op Kreta bijvoorbeeld iemand lopen in een WE®-broek die samen met haar team was ontwikkeld. "Je weet precies wat er achter zo'n product zit. Jij kent al die keuzes die onderweg zijn gemaakt. En vervolgens loopt er ergens iemand in dat product. Dat is een bekroning op je werk.”

Van zelf ontwerpen naar anderen laten groeien

Haar rol is inmiddels veranderd. Waar Elise vroeger vooral zelf aan het tekenen en ontwerpen was, draait haar werk als Design Manager steeds meer om haar team. "Wat ik vooral heel belangrijk vind, is dat ik ervoor kan zorgen dat mijn team door kan. Dat vind ik mijn werk." Als iemand vastloopt, wil sparren of even hulp nodig heeft, maakt ze daar bewust tijd voor. Haar eigen ervaringen als designer spelen daarin een belangrijke rol. "Ik heb als designer heel sterk gemerkt dat wanneer je niet goed in je vel zit, dat effect heeft op je creativiteit. Daarom vind ik het belangrijk dat iedereen zich goed en gewaardeerd voelt. Ik geloof erin dat mensen dan het meest floreren." En dat hoeft soms helemaal niet ingewikkeld te zijn. Toen iemand uit haar team aangaf het overzicht kwijt te zijn, gingen ze samen zitten om letterlijk de agenda uit te tekenen en opnieuw te plannen. "Als jij daardoor een beter gevoel krijgt, relaxter bent en je werk beter kunt doen, dan doe ik dat met liefde." 

We doen het echt met elkaar

Die gedachte zie je ook terug in hoe Elise haar team wil laten samenwerken. Iedereen heeft zijn eigen productgroepen en verantwoordelijkheden, maar voor haar houdt het daar niet op. "Uiteindelijk zijn het niet jouw designs of mijn designs. Het zijn onze designs." Ze ziet haar team bij elkaar aankloppen, ideeën delen en elkaar helpen wanneer dat nodig is. En dat gevoel gaat voor haar verder dan alleen de designafdeling. "Ik denk dat de cultuur bij WE® heel erg draait om: we doen het samen en we gaan met respect met elkaar om. Die saamhorigheid vind ik heel mooi." Misschien is dat ook wel waarom terugkomen voor Elise zo vanzelfsprekend voelde. Ze ziet bovendien dat ze daarin niet de enige is. "Er zijn genoeg mensen die weggaan en weer terugkomen. Dat vind ik zoveel zeggen over een bedrijf." En als ze moet uitleggen wat WE® na al die jaren voor haar betekent, is haar antwoord eigenlijk heel simpel: "WE® zit gewoon in mijn hart."

En dan zie je ineens jouw ontwerp op straat

Voor Elise zit één van de mooiste kanten van haar vak uiteindelijk buiten het kantoor. Ze weet nog goed dat ze aan het begin van haar carrière vanuit haar appartement naar buiten keek en ineens een kind voorbij zag lopen in een jas waaraan zij had gewerkt. "Toen kreeg ik echt zo'n trots en blij gevoel. Ik dacht: er zijn gewoon echt mensen die hier hun geld aan uitgeven en die dit leuk vinden om te dragen." Dat gevoel is nooit verdwenen. Ook nu ze als manager niet meer ieder product zelf ontwerpt. Afgelopen zomer zag ze tijdens haar vakantie op Kreta bijvoorbeeld iemand lopen in een WE®-broek die samen met haar team was ontwikkeld. "Je weet precies wat er achter zo'n product zit. Jij kent al die keuzes die onderweg zijn gemaakt. En vervolgens loopt er ergens iemand in dat product. Dat is een bekroning op je werk.”

Van zelf ontwerpen naar anderen laten groeien

Haar rol is inmiddels veranderd. Waar Elise vroeger vooral zelf aan het tekenen en ontwerpen was, draait haar werk als Design Manager steeds meer om haar team. "Wat ik vooral heel belangrijk vind, is dat ik ervoor kan zorgen dat mijn team door kan. Dat vind ik mijn werk." Als iemand vastloopt, wil sparren of even hulp nodig heeft, maakt ze daar bewust tijd voor. Haar eigen ervaringen als designer spelen daarin een belangrijke rol. "Ik heb als designer heel sterk gemerkt dat wanneer je niet goed in je vel zit, dat effect heeft op je creativiteit. Daarom vind ik het belangrijk dat iedereen zich goed en gewaardeerd voelt. Ik geloof erin dat mensen dan het meest floreren." En dat hoeft soms helemaal niet ingewikkeld te zijn. Toen iemand uit haar team aangaf het overzicht kwijt te zijn, gingen ze samen zitten om letterlijk de agenda uit te tekenen en opnieuw te plannen. "Als jij daardoor een beter gevoel krijgt, relaxter bent en je werk beter kunt doen, dan doe ik dat met liefde." 

We doen het echt met elkaar

Die gedachte zie je ook terug in hoe Elise haar team wil laten samenwerken. Iedereen heeft zijn eigen productgroepen en verantwoordelijkheden, maar voor haar houdt het daar niet op. "Uiteindelijk zijn het niet jouw designs of mijn designs. Het zijn onze designs." Ze ziet haar team bij elkaar aankloppen, ideeën delen en elkaar helpen wanneer dat nodig is. En dat gevoel gaat voor haar verder dan alleen de designafdeling. "Ik denk dat de cultuur bij WE® heel erg draait om: we doen het samen en we gaan met respect met elkaar om. Die saamhorigheid vind ik heel mooi." Misschien is dat ook wel waarom terugkomen voor Elise zo vanzelfsprekend voelde. Ze ziet bovendien dat ze daarin niet de enige is. "Er zijn genoeg mensen die weggaan en weer terugkomen. Dat vind ik zoveel zeggen over een bedrijf." En als ze moet uitleggen wat WE® na al die jaren voor haar betekent, is haar antwoord eigenlijk heel simpel: "WE® zit gewoon in mijn hart."

WE WOULD LIKE
TO KEEP IN TOUCH

Een seintje krijgen zodra er een passende vacature is?