Product Owner E-Commerce

    Product Owner E-Commerce

    Product Owner E-Commerce

    Als Product Owner E-commerce ben je je altijd bewust van de diverse belangen binnen e-commerce; het waarborgen van de klanttevredenheid, het vergroten van conversie, orderwaarde en verkeer. Dankzij jouw affiniteit met zowel de marketing-, als de technische kant van e-commerce, weet jij gemakkelijk te schakelen en zou dit zomaar weleens jouw nieuwe job kunnen zijn!

    YOU WORK FOR WE AS A PRODUCT OWNER E-COMMERCE

    De website van WE Fashion naar een hoger niveau tillen, het CRM-programma verder uitbouwen en de klant weten te inspireren. Ons E-commerce team haalt iedere dag alles uit de (kleding)kast. Als Product Owner E-commerce draag je bij aan het ontwikkeling van ons e-commerce en crm platform en zorg je ervoor dat de business het maximale uit de systemen kan halen. Dit doe je samen met je collega’s in het innovatie team. Als Product Owner E-commerce ben je je altijd bewust van de diverse belangen binnen e-commerce; het waarborgen van de klanttevredenheid, het vergroten van conversie, orderwaarde en verkeer. Dankzij jouw affiniteit met zowel de marketing-, als de technische kant van e-commerce, weet jij gemakkelijk te schakelen met Marketeers, Merchandisers maar ook Developers. Doordat jij analytisch bent en altijd op zoek bent naar de onderliggende processen weet jij wensen voor nieuwe functionaliteiten te vertalen naar de techniek!

    Wat je nog meer van de job kunt verwachten?

    • Als onderdeel van het E-commerce Innovatieteam werk je nauw samen met de Tech Lead E-commerce, een sr. Product owner en een jr. Product owner.
    • Je bent mede verantwoordelijk voor projecten om nieuwe ontwikkelingen in het E-commerce / CRM landschap te realiseren.
      • Je denkt met de business stakeholders mee over nieuwe ontwikkelingen www.wefashion.com, om tot complete briefings te komen voor externe Development Teams.
      • Je verzorgt een projectplanning, waarbij je stakeholders op de hoogte houdt.
      • Je begeleidt de ontwikkeling bij externe Development Teams.
      • Je test nieuwe ontwikkelingen en begeleidt het release proces.
    • Een deel van het beheer van het E-commerce/CRM landschap ligt ook bij het E-commerce innovatie team.
      • Je analyseert operationele technische (klant)problemen op zoek naar eventuele structurele issues.
      • Je bent mede verantwoordelijk voor het beheer van de backlog voor het fixen van issues.
      • Je ondersteunt de e-commerce afdeling om het maximale uit de beschikbare systemen te halen.
    • Je bent een echte spin in het web want je begrijpt zowel merchandisers/marketeers als developers en kunt je verstaanbaar maken aan beide.


    Wat we van jou verwachten?

    • Je hebt minimaal 3 jaar relevante ervaring binnen een E-Commerce omgeving.
    • Je hebt minimaal een afgeronde HBO opleiding, bij voorkeur in de richting van Web Development, Mediatechnologie, E-Commerce of IT.
    • Kennis van SCRUM, Kanban, Salesforce Commerce Cloud of Selligent is een pre.
    • Je hebt een uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.
    • Dankzij jouw analytische skills, flexibiliteit en probleem oplossend vermogen weet jij nieuwe ontwikkelingen volgens planning op te leveren en vind je dit ook belangrijk! Afspraak is bij jou afspraak.

    WE WORK FOR YOU

    Jij staat iedere dag voor ons klaar om onze E-commerce business verder te optimaliseren. Dit doe je in een jong team van gedreven specialisten waarin je geprikkeld wordt om nog beter te worden. Zij werken iedere dag verder aan het uitbouwen van ons WE brand, geloven in een 360 graden aanpak en alle concept en creatie gebeurd inhouse. Een professionele omgeving waarin jij je verder kan ontwikkelen. Wij zorgen ervoor dat jij de beste versie van jezelf wordt! Ofwel, You work for WE, WE work for you. Dat betekent voor jou;
    Dat betekent voor jou;
    • Continu leren en ontwikkelen, zowel vakinhoudelijk als persoonlijk. Vanuit onze WE Academy bieden we bijvoorbeeld verschillende opleidings- en trainingsmogelijkheden die jij nodig hebt om bij ons te excelleren.
    • En uiteraard kun je ook rekenen op een salaris dat past bij jouw kennis, opleiding en ervaring.
    • Een reiskostenvergoeding en volledige vergoeding van reizen met het openbaar vervoer, 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld, standaard 20% shopkorting en een uitgebreid pakket aan collectieve verzekeringen.
    • Daarnaast kan je deelnemen aan de initiatieven vanuit onze WE Club; van medewerkers voor medewerkers. Denk hierbij aan, (online) yogasessies, (virtuele) borrels en meer!

    HOW WE RECRUIT

    Zodra we je sollicitatie ontvangen hebben, sturen we je een e-mail. Binnen twee weken hoor je of je wordt uitgenodigd voor een gesprek met Tech Lead E-Commerce en onze Talent & Development Manager. Zijn jullie na het gesprek allebei enthousiast, dan vragen we je een online persoonlijkheidsvragenlijst in te vullen. Hierna volgt een tweede gesprek met onze Head of E-Commerce en Senior Product Owner. Verloopt ook dit positief, dan heten we je van harte welkom als nieuwe WE collega! Een toetsing in het Waarschuwingsregister Detailhandel (FAD) is onderdeel van onze sollicitatieprocedure.

    Sollicitatieprocedure

    WE WOULD LIKE TO KEEP IN TOUCH

    Een seintje krijgen zodra er een passende vacature is?